Autamme asiakkaitamme saavuttamaan omat kestävän kehityksen tavoitteensa
Essentran tavoitteena on olla maailman paras, vastuullinen ja helposti lähestyttävä teollisuuskomponenttien toimittaja. Olemme sitoutuneet kehittämään kestäviä teollisuuskomponenttiratkaisuja, jotta asiakkaamme pystyisivät saavuttamaan omat kestävän kehityksen tavoitteensa.
Alla olevista otsikoista löydät lisätietoa:
Essentran ESG-strategian tavoitteena on kehittäävalmistusprosessimme entistä kestävämmäksi – asiakkaidemme, työntekijöidemme ja planeettamme hyväksi.
Scott Fawcett
Toimitusjohtaja, Essentra
ESG-strategiamme
Uudistetussa ympäristö-, sosiaali- ja hallintokehyksessämme (ESG) olemme luoneet viisi keskeistä peruspilaria, jotka auttavat meitä saavuttamaan omat kunnianhimoiset kestävän kehityksen tavoitteemme sekä tukemaan asiakkaitamme saavuttamaan heidän tavoitteensa. Nämä 5 peruspilaria ovat:
Planeettamme
Edistämme luonnonvara- ja energiatehokkuutta, vähennämme päästöjä ja otamme käyttöön uusiutuvia luonnonvaroja.
Komponenttimme
Kehitämme innovatiivisia tuotteita käyttämällä uusiutuvia, kierrätettäviä, uudelleenkäytettäviä ja biohajoavia materiaaleja.
Yrityskulttuurimme
Turvallinen ja kannustava, joka edistää tasa-arvoa ja monimuotoisuutta.
Yhteisömme
Yhteistyö toimittajien kanssa eettisten käytäntöjen varmistamiseksi ja oikeudenmukaisen talouden edistämiseksi. Vapaaehtoistyö ja hyväntekeväisyyden tukeminen.
Asiakkaamme
Tarjoamme sujuvaa palvelua, joka auttaa asiakkaitamme saavuttamaan omat kestävän kehityksen tavoitteensa.
Planeettamme
Haluamme päättää riippuvuutemme neitseellisistä fossiilisista materiaaleista ja polttoaineista. Pääsemme tavoitteeseen vähentämällä päästöjä koko arvoketjussamme energiatehokkuuden ja uusiutuvien energialähteiden sekä materiaali- ja kuljetusvalintojen avulla.
Olemme asettaneet selkeät tavoitteet päästöjemme vähentämiseksi ja nettonollatason saavuttamiseksi. Tavoitteet on hyväksytty tieteellisiin tavoitteisiin perustuvassa aloitteessa (SBTi). Ilmastosiirtymäsuunnitelmamme kertoo tarkemmin päästövähennystavoitteistamme ja suunnitelmastamme saavuttaa nollataso.
Operatiivisten päästöjemme vähentäminen
Tavoitteemme: Vähentää scope 1- ja scope 2 -luokan kasvihuonekaasupäästöjä vuoteen 2030 mennessä 50 % (vuoden 2019 tasosta) ja saavuttaa nettonollataso viimeistään vuoteen 2040 mennessä.
Aurinkopaneeliprojektimme
Rayong
- Joulukuussa 2022 asensimme 6 000 m² aurinkopaneeleita Thaimaan Rayongissa sijaitsevalle tuotantolaitokselle, joka kuuluu yrityksemme suurimpiin.
- Arviomme mukaan aurinkopaneelit vähentävät tehtaan tuottamia kasvihuonekaasupäästöjä vuosittain yli 450 tonnia CO2e.
Yichun
- Syyskuussa 2023 asensimme aurinkopaneelit yrityksemme suurimpaan tuotantolaitokseen Kiinan Yichunissa.
- Arviomme mukaan aurinkopaneelit vähentävät tehtaan tuottamia kasvihuonekaasupäästöjä vuosittain yli 1 000 tonnia CO2e.
Arvoketjumme päästöjen vähentäminen
Tavoitteemme: Vähentää ostetuista tavaroista ja palveluista sekä tuotantoketjun alkupään kuljetuksesta ja jakelusta syntyvien scope 3 -luokan kasvihuonekaasupäästöjen intensiteettiä 55 % (per GBP of value added) vuoteen 2030 mennessä (vuoden 2022 lähtötilanteeseen verrattuna) ja saavuttaa nettonollataso viimeistään vuoteen 2050 mennessä.
Olemme työskennelleet ahkerasti ymmärtääksemme arvoketjumme päästöjä, tunnistaaksemme tärkeimmät scope 3 -osa-alueet ja löytääksemme keinoja päästöjen vähentämiseksi. Suurin osa scope 3 -luokan päästöistämme on peräisin tavaroiden ja palveluiden hankkimisesta sekä kuljetuksesta yhtäältä toimitusketjun alussa tavarantoimittajilta meille ja toisaalta loppupäässä meiltä asiakkaille.
Ostettujen tavaroiden ja palveluiden osalta olemme aloittaneet yhteistyön päästöjen vähentämiseksi metalli- ja pakkaustoimittajien kanssa. Jatkamme yhteistyötä vuonna 2024 ja laajennamme sen kattamaan useampia toimittajia koko arvoketjussamme.
Kuljetusten osalta olemme ottaneet käyttöön kolmannen osapuolen seurantapalvelun, jonka avulla voimme optimoida lähetysreitin ja kuljetustavan sekä vähentää päästöjä varmistamalla, että kuljetuksissa käytetään aina tehokkaimpia saatavilla olevia menetelmiä.
Jätteiden määrän vähentäminen
Tavoitteemme: Kaikki tehtaamme saavuttavat kaatopaikkajätteiden nollatason viimeistään vuonna 2030.
Tavoitteemme: Vähentää jätteiden kokonaismäärää 50 % vuoteen 2030 mennessä (vuoteen 2019 verrattuna).
Pyrimme eliminoimaan kaatopaikkajätteen kaikissa toiminnoissamme ja minimoimaan jätteen syntymisen koko tuotteen elinkaaren aikana.
Vaikutuksemme luontoon
Valvomme vedenkulutusta kaikilla tuotantolaitoksillamme sekä jakelu- ja toimistopisteissämme ja raportoimme siitä vuosittain. Vuonna 2024 aiomme aloittaa raportoinnin veden käytöstä henkeä kohti ja laatia toimintasuunnitelmat Silivrin, Yichunin ja Ningbon tehtaillemme, joiden yhteenlaskettu osuus yrityksemme vedenkulutuksesta on lähes 80 %. Raportoimme tästä vuosittain CDP:n vesikyselyssä.
Olemme aloittaneet Essentran laajempien luontoon liittyvien vaikutusten ja riippuvuuksien tunnistamisen ja arvioinnin vastataksemme Taskforce on Nature-related Financial Disclosures (TNFD) -työryhmän suosituksiin. Julkistamme raporttimme vuonna 2024.
Komponenttimme
Pyrimme käyttämään uusien tuotteiden suunnittelussa innovatiivisia uusiutuvia, uudelleenkäytettäviä, kierrätettäviä ja biohajoavia materiaaleja. Huippuosaamiskeskuksemme tarjoaa tilan, jossa ideat voivat puhjeta kukkaan ja kehittyä innovatiivisiksi tuotteiksi.
Kestävämpien materiaalien käyttö tuotteissamme
Tavoitteemme: 50 % polymeerivalikoimiemme raaka-aineista on peräisin kestävistä lähteistä vuoteen 2030 mennessä. 100 % yleisten suojustemme ja tiivisteidemme raaka-aineista on peräisin kestävistä lähteistä vuoteen 2030 mennessä.
Essentra edistää aktiivisesti kiertotaloutta ja kuuluu Euroopan komission Circular Plastics Alliance -hankkeen allekirjoittajiin. Tämä vahvistaa sitoumustamme lisätä kierrätettyjen polymeeriraaka-aineiden käyttöä tuotevalikoimassamme.
Vuonna 2023 laajensimme kierrätetyn sisällön käyttöä polymeerivalikoimissamme kattamaan entistä useampia tuotteita ja entistä useampia tuotantolaitoksia. Kierrätettyä sisältöä käytetään nyt lähtökohtaisesti seitsemässä tuotantolaitoksessa ja yli 7 000 tuotteessa.
Tapaustutkimus: Centre of Excellence
Vuonna 2023 lanseerasimme Centre of Excellence nopeuttaaksemme kestävän materiaalin kehittämistä. Ison-Britannian Kidlingtonin tehtaallamme on varattu tila, jossa tullaan testaamaan uusinta tekniikkaa käyttäen erilaisia kestävän kehityksen materiaaleja, kuten kierrätettyjä ja biopohjaisia materiaaleja.
Pakkausten vaikutusten vähentäminen
Tavoitteemme: Tuemme kiertotaloutta varmistamalla, että 100 % pakkauksistamme on uudelleenkäytettäviä, kierrätettäviä tai kompostoitavia vuoteen 2030 mennessä.
Tavoitteemme: Pakkauksissamme on 50 % kierrätettyä materiaalia vuoteen 2030 mennessä.
Pakkaaminen on tärkeä osa resurssien käyttöä, koska pakkaukset varmistavat, että tuotteemme pääsevät perille vahingoittumattomina. Vuonna 2022 otimme käyttöön kartonkipakkausten uudelleenkäyttöohjelman Nettetalin jakelukeskuksessa Saksassa. Ohjelman avulla vältämme vuodessa yli 1 600 lavalaatikon valmistamisen ja kierrätyksen.
Yrityskulttuurimme
Tässä pilarissa keskitytään turvallisen, työntekijöitä tukevan, tasa-arvoa edistävän ja monimuotoisuutta arvostavan työympäristön luomiseen.
Terveys, turvallisuus ja hyvinvointi
Tavoitteemme: Ei yhtään työntekijöille tai vierailijoille sattuvaa tapaturmaa.
Tavoitteemme: 80 % johtajista saa mielenterveyskoulutusta vuoteen 2024 mennessä.
Tavoitteemme: Terveellisten elintapojen kampanjat joka toisella tehtaallamme vuoteen 2025 mennessä.
Sitoudumme olemaan eettinen työnantaja
Tavoitteemme: 100 % työntekijöistä saa eettisiä toimintaohjeita koskevan koulutuksen joka toinen vuosi.
Eettiset toimintaohjeet ovat säädöstenmukaisuusstrategiamme ydin, ja ne kerrotaan maailmanlaajuisesti kaikille työntekijöille. Ohjeiden tukena on kattava koulutusohjelma. Koulutusta annetaan sekä verkossa, virtuaalisesti kasvokkain että oman tiimimme järjestämissä henkilökohtaisissa tapaamisissa.
Olemme ylpeitä siitä, että liityimme vuonna 2023 Yhdistyneiden kansakuntien Global Compact -aloitteeseen. Se vahvistaa sitoutumistamme vastuullisiin liiketoimintakäytäntöihin, ihmisoikeuksiin ja Yhdistyneiden kansakuntien kestävän kehityksen tavoitteisiin. YK:n Global Compact on vapaaehtoinen johtamisen alusta vastuullisten liiketoimintakäytäntöjen kehittämiseen, toteuttamiseen ja julkistamiseen.
Tasa-arvon edistäminen ja monimuotoisuuden arvostaminen
Tavoitteemme: Johtoryhmissä on 40 % naisia vuoteen 2025 mennessä.
Tavoitteemme: 25 % johtajista kuuluu etniseen vähemmistöön vuoteen 2030 mennessä.
Yleisiä monimuotoisuuden, yhdenvertaisuuden ja osallistamisen tavoitteitamme tukevat useat eri aiheisiin liittyvät kampanjat, kuten Pride, Black History Month, kansainvälinen naistenpäivä ja kansainvälinen miestenpäivä.
Yhteisömme
Työskentelemme tavarantoimittajiemme sekä paikallisten ja laajempien yhteisöjen kanssa varmistaaksemme, että arvomme, eettiset käytäntömme ja prosessimme johtavat oikeudenmukaisiin tuloksiin. Lisäksi teemme vapaaehtoistyötä hyvien asioiden tukemiseksi.
Eettisen toimitusketjun kehittäminen
Tavoitteemme: Tavarantoimittajia koskevat eettiset ohjeet päivitettiin ja esiteltiin vuonna 2023 kaikille tavarantoimittajille, joilta ostamme yli 100 000 punnalla.
Tavoitteemme: 70 % suurimmista toimittajista on aktiivisen riskivalvonnan alla.
Olemme sitoutuneet harjoittamaan liiketoimintaamme vastuullisesti ja eettisesti. Ymmärrämme, että toimittajillamme on tärkeä rooli arvoketjussamme ja edellytämme, että ne sitoutuvat noudattamaan yrityksemme tiukkoja rehellisyyttä, kestävyyttä ja sosiaalista vastuuta koskevia standardeja. Toimitusketju on liiketoimintamme ydin. Meillä on yli tuhat raaka-aineita ja tavaraa toimittavaa jälleenmyyjää, ja toimitettuja tuotteita on yli 50 000.
Tavarantoimittajat ovat tärkeitä kumppaneitamme ESG-tavoitteiden saavuttamisessa. Kun tavarantoimittajat sitoutuvat toimimaan niitä koskevien eettisten ohjeidemme mukaisesti, ne osoittavat sitoutuneensa keskeisiin periaatteisiimme, joita ovat:
- Terveys, turvallisuus ja ympäristö
- Ihmisoikeuksien ja työelämän oikeuksien kunnioittaminen
- Rehellinen, eettinen ja säädösten mukainen toiminta
- Yhteistyö kestävämmän ja vastuullisemman tulevaisuuden hyväksi.
Hyvien aloitteiden tukeminen
Tavoitteemme: Yhteisöllistä osallistumista edistävä käytäntö toiminnassa ja 25 % työntekijöistä viettää päivän vapaaehtoisena vuoden 2023 aikana.
Osallistumme paikallisyhteisöjen toimintaan eri puolilla maailmaa, koska haluamme vaikuttaa myönteisellä tavalla yhteisöihin ja apua tarvitseviin, parantaa heidän elämäänsä, yhteisöjään ja paikallista taloutta.
Lanseerasimme yhteisöllistä osallistumista edistävän käytäntömme uudelleen yrityksemme kestävän kehityksen viikolla huhtikuussa 2023. Uudelleenlanseerauksella halusimme korostaa sitä, että jokaisen työntekijän on saatava vuosittain yksi palkallinen vapaapäivä vapaaehtoistyötä varten. Samalla annoimme työntekijöillemme neuvoja siitä, miten he voisivat viettää vapaaehtoistyöpäivänsä.
Viime vuoden aikana työntekijämme tukivat monenlaisia hyviä aloitteita eri puolilla maailmaa. Hankkeiden monimuotoisuus on todiste siitä, miten moninaisissa yhteisöissä työntekijämme työskentelevät ja asuvat. Esimerkiksi Isossa-Britanniassa työntekijämme puhdistivat rantoja eri puolilla maata ja auttoivat erästä paikallista koulua kunnostamaan puutarhansa. Yhdysvalloissa Louisvillen tiimi ryhtyi paikallisen Riverview Parkin suojelijaksi. Tiimiläiset pitävät huolta puistosta ympäri vuoden erilaisten projektien avulla.
Asiakkaamme
Tämä pilari auttaa asiakkaitamme saavuttamaan omat kestävän kehityksen tavoitteensa. Tarkoituksemme on auttaa asiakkaita rakentamaan kestävää tulevaisuutta. Alamme ainoana kansainvälisenä valmistajana ja jakelijana olemme johtavassa asemassa ja voimme auttaa asiakkaita tarjoamalla kestäviä ja helposti lähestyttäviä tuotteita ja palveluita.
Tavoitteemme: Lisäämme kestävän kehityksen kriteereillä tuotettujen tuotteiden määrää.
Aiomme jatkossakin panostaa sellaisten uusien tuotteiden kehittämiseen, jotka parantavat ekologista suorituskykyä ja vähentävät elinkaaripäästöjä. Lisäksi haluamme tarjota asiakkaillemme asiantuntevia neuvoja, jotta he osaavat tehdä kestäviä ja omiin tarpeisiinsa sopivia valintoja.
Vuonna 2023 lanseerasimme 750 kestävää kehitystä edistävää tuotetta. Näihin kuuluu tuotteita, joiden kasvihuonekaasupäästöt ovat tavallista pienemmät, joissa on tavallista enemmän kierrätettyjä tai biomateriaaleja tai jotka edistävät kiertotaloutta. Kestävää kehitystä edistävien tuotteidemme kokonaismäärä on tällä hetkellä 7 981.
Vuonna 2023 aloimme laatia tuotekohtaisia hiilijalanjälkiä laajan ja monipuolisen tuotevalikoimamme tuotteille. Jalanjälkiä on tuotetasolla nyt kaikissa tuoteryhmissämme, mukaan lukien suojaus- ja elektroniikkavalikoimissa. Aiomme jatkaa ja laajentaa tätä työtä vuonna 2024, jotta saamme lisättyä tuotekohtaiset hiilijalanjäljet koko valikoimaamme.
ESG-raporttimme
Me Essentralla uskomme, että kestävän kehityksen matkasta sekä sen edistymisestä ja haasteista kannattaa kertoa avoimesti. Annamme tietomme vuosittain CDP:lle ja EcoVadisille. Se auttaa meitä tunnistamaan kehityskohteemme, ja osa asiakkaistammekin on pyytänyt näiden tietojen julkistamista.
ESG-luokituksemme
ESG-strategiamme ja -raportointimme on linjassa ulkoisten standardien kanssa, ja useat ulkopuoliset benchmarking-toimistot arvioivat meitä.
Linjamme mukaiset ulkoiset standardit:
Ota yhteyttä
Ota meihin yhteyttä keskustellaksesi kestävän kehityksen tuoteratkaisupyynnöstäsi paikallisen myyntitiimin välityksellä. Voit keskustella tiimillemme kestävään kehitykseen liittyvistä haasteistanne.