Noi di Essentra Components abbiamo l'obiettivo di essere il leader mondiale, responsabile, nella fornitura "senza complicazioni" di componenti industriali indispensabili. Il nostro impegno è agevolare i clienti nel raggiungimento dei loro obiettivi di sostenibilità sviluppando per loro soluzioni di componenti industriali sostenibili.
Per ulteriori informazioni, consultate le sezioni che seguono:
Scott Fawcett
Amministratore delegato, Essentra
Nel nostro nuovo quadro ambientale, sociale e di governance (ESG), abbiamo creato cinque pilastri chiave che ci aiuteranno a raggiungere i nostri ambiziosi obiettivi di sostenibilità aziendale, oltre ad aiutare i nostri clienti a raggiungere i loro obiettivi. I 5 pilastri sono:
Promuovere l'efficienza energetica e delle risorse, ridurre le emissioni e utilizzare energie rinnovabili.
Sviluppare prodotti innovativi tramite utilizzo di energie rinnovabili, materiali riciclabili, riutilizzabili e biodegradabili.
Un ambiente di lavoro sicuro e solidale che promuove l'uguaglianza e apprezza la diversità.
Collaborazione con i fornitori per garantire pratiche etiche e contribuire a economie eque Occuparsi di volontariato con il nostro tempo e sostenere buone cause.
Fornire un servizio senza fastidi che aiuti i clienti a raggiungere i propri obiettivi di sostenibilità.
Vogliamo porre fine alla nostra dipendenza da materiali e combustibili fossili vergini, riducendo in modo significativo le emissioni dellanostra catena del valore attraverso l’efficienza energetica, le energie rinnovabili e le scelte dei materiali e del trasporto.
Abbiamo stabilito obiettivi chiari per ridurre le nostre emissioni e raggiungere Zero rifiuti, approvati dalla Science Based Targets (SBTi). Ulteriori informazioni sui nostri obiettivi di riduzione delle emissioni e sui nostri piani per raggiungere quota zero possono essere trovati nel nostro piano di transizione climatica.
Ridurre le emissioni nelle nostre attività operative
Il nostro obiettivo: ridurre del 50% le nostre emissioni di GHG Scope 1 e Scope 2 entro il 2030 e raggiungere le emissioni zero entro il 2040.
I nostri progetti di energia solare
Il nostro obiettivo: Entro il 2030 ridurre le emissioni nelle nostre attività e ridurre le emissioni della nostra catena del valore (Scope 3) del 55% per GBP di valore aggiunto e raggiungere Zero rifiuti in discarica entro il 2050.
Abbiamo lavorato duramente per studiare e trovare i mezzi per ridurre le emissioni della nostra catena del valore, identificando le nostre aree più significative nell'ambito tre. Le aree più importanti delle nostre emissioni di ambito tre sono i beni e i servizi che acquistiamo e il trasporto che utilizziamo sia a monte con i nostri fornitori che a valle verso i nostri clienti.
Per quanto riguarda i beni e i servizi acquistati, abbiamo iniziato a coinvolgere i nostri fornitori di metalli e packaging per collaborare alle iniziative di riduzione delle emissioni. Continueremo a farlo anche nel 2024 e ci espanderemo per incorporare altri fornitori lungo la nostra catena del valore.
Nell'ambito del trasporto dei nostri prodotti, abbiamo implementato un servizio di tracciamento delle spedizioni di terze parti, che ci permette di ottimizzare il percorso e la modalità delle spedizioni, riducendo le emissioni garantendo che ogni spedizione utilizzi i metodi più efficienti disponibili.
Il nostro obiettivo: tutti gli stabilimenti raggiungeranno lo stato "Zero rifiuti in discarica" entro il 2030.
Il nostro obiettivo: ridurre entro il 2030 il volume complessivo dei rifiuti del 50% rispetto al 2019.
Miriamo ad avere zero rifiuti in discarica in tutte le nostre attività, oltre a ridurre al minimo i rifiuti che generiamo durante il ciclo di vita dei prodotti.
Il nostro impatto sulla natura
Monitoriamo il consumo di acqua nei nostri stabilimenti di produzione, distribuzione e degli uffici, e li li comunichiamo annualmente. Nel 2024, prevediamo di iniziare a rendere noto l'utilizzo dell'acqua pro capite e di creare un piano d'azione per i nostri stabilimenti di Silivri, Yichun e Ningbo, che rappresentano poco meno dell'80% del nostro utilizzo totale di acqua. Li comunichiamo annualmente nel nostro questionario CDP sull'acqua.
Abbiamo avviato il processo di identificazione e valutazione del nostro impatto e la nostra dipendenza della natura, preparandoci le risposte per la Task Force per Nature-related Disclosures (TNFD), e li divulgheremo nel 2024.
Ci impegniamo a progettare nuovi prodotti attraverso l'uso innovativo di materiali rinnovabili, riutilizzabili, riciclabili e biodegradabili. Il nostro Centro di Eccellenza lavora per far fiorire le idee e trasformarle in nuovi prodotti innovativi da presentare ai nostri clienti.
Il nostro obiettivo: 50% di materie prime da fonti sostenibili entro il 2030 per l'intera gamma di polimeri. 100% di materie prime provenienti da fonti sostenibili entro il 2030 per tutte le nostre gamme di sigilli di protezione generale e di sicurezza.
In qualità di partecipante attivo all’economia circolare, Essentra è firmataria della Circle Plastics Alliance della Commissione europea. Ciò rafforza il nostro impegno ad aumentare l’uso di materie prime polimeriche riciclate nella nostra gamma di prodotti a livello globale.
Nel 2023, abbiamo aumentato il numero di prodotti e stabilimenti che sono passati all'utilizzo di materiali riciclati nelle nostre gamme di polimeri. Ad oggi disponiamo di sette siti produttivi in tutto il mondo in cui l'utilizzo di contenuto riciclato è una prassi standard, per una gamma di oltre 7.000 prodotti.
Caso di study: Centre of Excellence
Nel 2023, abbiamo lanciato il nostro Centro di eccellenza per accelerare i progressi nello sviluppo di materiali sostenibili. Questo spazio dedicato presso la nostra sede di Kidlington, nel Regno Unito, sarà utilizzato per sperimentare un'ampia gamma di materiali con benefici per la sostenibilità, come quelli riciclati e a base biologica, utilizzando la tecnologia più recente.
Il nostro obiettivo: sostenere un'economia circolare garantendo che il 100% del nostro packaging sia riutilizzabile, riciclabile o compostabile entro il 2030.
Il nostro obiettivo: 50% di materiale riciclato nel nostro packaging entro il 2030.
Il packaging è una parte importante del nostro utilizzo delle risorse ed è fondamentale per garantire che i nostri prodotti vengano consegnati senza complicazioni ai nostri clienti. Nel 2022, nel nostro stabilimento unità di distribuzione Nettetal In Germania abbiamo implementato uno schema di riutilizzo per packaging in cartone per la movimentazione dei prodotti, evitando la creazione e il riciclaggio di oltre 1.600 pallet all’anno.
Questo pilastro si concentra sulla creazione di un ambiente di lavoro sicuro e solidale che p promuove l’uguaglianza e celebra la diversità.
Salute, sicurezza e benessere
Il nostro obiettivo: zero infortuni per i nostri collaboratori e visitatori.
Il nostro obiettivo: formazione sulla salute mentale per 80% dei dirigenti entro il 2024.
Il nostro obiettivo: campagne di promozione per un stile di vita sano presso il 50% dei siti entro il 2025.
Il nostro approccio all'etica aziendale
Il nostro obiettivo: 100% dei dipendenti formati sul Codice etico con cadenza biennale.
Il nostro Codice etico è la base della nostra strategia di conformità ed è distribuito a tutti i dipendenti a livello globale. È supportato da un programma di formazione completo, che include corsi online, incontri virtuali faccia a faccia e formazione in presenza fornito dal nostro team interno.
Siamo orgogliosi di aver aderito nel 2023 all'iniziativa Global Compact delle Nazioni Unite ("ONU"), confermando il nostro impegno nelle di pratiche commerciali responsabili, diritti umani e supporto agli UN Sustainable Development Goals (Obiettivi di sviluppo sostenibile dell'ONU). L'ONU Global Compact è una piattaforma volontaria di leadership per lo sviluppo, l'attuazione e la divulgazione di pratiche commerciali responsabili.
Favorire la parità e celebrare la diversità
Il nostro obiettivo: 40% donne nei team dirigenziali entro il 2025.
Il nostro obiettivo: 25% dei leader che si presentano come etnicamente diversi entro il 2030.
I nostri obiettivi generali in materia di diversità, uguaglianza e inclusione (Diversity Equality and Inclusion, "DE&I") sono supportati da una serie di campagne relative a vari argomenti tra cui Pride, Black History Month, Giornata internazionale della donna e Giornata internazionale dell’uomo.
Collaboriamo con i nostri fornitori, le comunità locali e la nostra grande famiglia per garantire che i nostri valori, le nostre pratiche etiche e i nostri processi forniscano risultati equi, oltre a offrire opportunità di volontariato per il sostegno d buone cause.
Sviluppare una catena di fornitura etica
Il nostro obiettivo: codice di condotta per i fornitori aggiornato e lanciato nel 2023 per tutti i fornitori con un fatturato superiore a 100.000 sterline.
Il nostro obiettivo: 70% dei fornitori sarà attivamente monitorato dal punto di vista del rischio.
Ci impegniamo a condurre la nostra attività in modo responsabile ed etico. Riconosciamo che i nostri fornitori svolgono un ruolo cruciale nella nostra catena del valore e condividono il nostro impegno a sostenere elevati standard di integrità, sostenibilità e responsabilità sociale. La nostra catena di approvvigionamento è una componente fondamentale della nostra attività, con oltre 1.000 fornitori di materie prime e beni destinati alla rivendita che forniscono oltre 50.000 prodotti.
Crediamo che i nostri fornitori siano partner integrali nel raggiungimento dei nostri obiettivi ESG. Accettando di operare secondo il nostro Codice dei Fornitori, i fornitori dimostrano il loro impegno verso i dei nostri principi chiave:
Sostenere le buone cause
Il nostro obiettivo: politica di coinvolgimento della comunità in azione, con una giornata di volontariato presa dal 25% dei dipendenti nel 2023.
Ci impegniamo con le nostre comunità locali in tutto il mondo per creare un impatto positivo attraverso iniziative che migliorano la vita di chi ne ha bisogno, la comunità e l'economia locale.
Abbiamo rilanciato la nostra Politica di Impegno nella Comunità durante la nostra Settimana della Sostenibilità ad aprile del 2023, fornendo la possibilità per ogni dipendente di ricevere un giorno di permesso retribuito all'anno per fare volontariato, e fornendo una guida a tutti i nostri dipendenti su come possono impiegare il loro tempo.
Nel corso dell'ultimo anno, i nostri dipendenti si sono offerti di sostenere un'ampia varietà di cause in tutto il mondo, mettendo in luce la vasta gamma di comunità locali in cui i nostri dipendenti lavorano e vivono. Alcuni esempi sono i nostri dipendenti nel Regno Unito che hanno partecipato alla pulizia delle spiagge in tutto il Paese e aiutano una scuola locale a tenere in ordine il giardino. Negli USA, il nostro team di Louisville ha adottato un parco locale, diventando il custode del Riverview Park, e si occuperà dei vari progetti nel corso dell'anno.
Questo pilastro si concentra sul sostegno ai nostri clienti per raggiungere i loro obiettivi di sostenibilità. Il nostro scopo è quello di aiutare i clienti a costruire un futuro sostenibile e, in qualità di unico produttore e distributore globale del nostro genere, siamo in una posizione di leadership per assistere i clienti fornendo prodotti e servizi creati per favorire una scelta sostenibile senza fastidi.
Il nostro obiettivo: aumentare il numero di prodotti introdotti con criteri di sostenibilità.
Ci impegniamo a investire nello sviluppo di nuovi prodotti con prestazioni di sostenibilità migliorate e minori emissioni nel ciclo di vita, e a fornire ai nostri clienti consulenza specialistica sulla scelta più sostenibile per le loro esigenze.
Nel 2023, abbiamo introdotto 750 nuovi prodotti che offrono un vantaggio in termini di sostenibilità. Ciò include prodotti con minori emissioni di GHG incorporati, un aumento del contenuto riciclato o dei biomateriali e una maggiore circolarità. Il totale dei nostri prodotti sostenibili attualmente è sostenibilità è ora di 7.981.
Nel 2023 abbiamo avviato il lavoro per stabilire le impronte di carbonio dei nostri prodotti, che spaziano su una vasta e diversificata gamma. Abbiamo fornito ai nostri clienti le impronte di carbonio a livello di prodotto per le nostre categorie, comprese le gamme di protezione generale e elettronica. Il nostro scopo è di continuare e ampliare questo lavoro nel 2024, fornendo l'impronta ecologica per tutta la nostra gamma di prodotti.
Essentra crede nella trasparenza del suo percorso di sostenibilità, dei suoi progressi e delle sue sfide Ogni anno comunichiamo i nostri dati al CDP e a EcoVadis per soddisfare le esigenze dei nostri clienti che richiedono tali informazioni e per cercare aiuto nell'individuare i settori da migliorare.
La nostra strategia ESG rispetta gli standard esterni e siamo valutati da diverse agenzie di benchmarking esterne.
Contattaci per discutere la tua richiesta di soluzione di prodotto sostenibile tramite il team di vendita locale. Puoi parlare con il nostro team delle tue sfide di sostenibilità.